养老金领取条件依据养老保险类型的不同而有所区别。

对于企业职工养老金，参保者需达到法定退休年龄，通常男性为 60 周岁，女工人 50 周岁，女干部 55 周岁；从事井下、高空、高温等特殊工种的，退休年龄男为 55 周岁、女为 45 周岁；因病或非因工致残完全丧失劳动能力的，男年满 50 周岁、女年满 45 周岁 。并且，要已办理退休手续，企业和职工按规定缴纳基本养老保险费，同时个人缴费年限满 15 年及以上。

城乡居民养老金方面，领取者需年满 60 周岁，累计缴费满 15 年，且未领取国家规定的其他基本养老保障待遇。如果在当地实施原新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险制度时，距年满 60 周岁不足 15 年的，按规定逐年缴费至年满 60 周岁后，即便缴费年限不足 15 年，也能按月领取基础养老金和个人账户养老金；制度实施时已年满 60 周岁的，不用缴费，可直接按月领取基础养老金 。

个人养老金领取条件则相对特殊，参加人达到以下任一条件，可按月、分次或者一次性领取：达到领取基本养老金年龄；完全丧失劳动能力；出国（境）定居；国家规定的其他情形，像患重大疾病、领取失业保险金达到一定条件或者正在领取最低生活保障金（具体办法由人社部另行制定）。

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