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非全日制用工工资如何申报个税流程
2023-12-09 13:00:00 平台律师整理
导读:
非全日制用工工资要申报个税的流程是进入到自然人税收管理系统当中,登录个人账户后以劳务报酬的种类填写个税申报信息,接着扣除一定税费即可。非全日制用工每日工作时间不超过四小时。
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一、非全日制用工工资如何申报个税流程

非全日制用工工资个税申报网上办理流程如下:

1.打开自然人税收管理系统,点击主界面的人员信息采集。

2.输入非全日制工人的基本信息,包括姓名、身份证号、手机号等。任职受雇从业类型选择:其他。

3.返回到系统主界面,点击综合所得申报。注意:专项扣除信息无需下载。

4.进入综合所得申报,点击劳务报酬所得(一般劳务)后面的填写。

5.进入劳务报酬所得填写界面,点击添加。

6.进入劳务报酬工资填写界面,选择非全日制工人的姓名,输入工资,点击保存。

7.非全日制用工申报个税的时候,可以抵扣800元的扣除费用。

8.点击税款计算,计算非全日制工人的工资是否需要缴纳个税。

9.核对无误后,点击申报表报送,再点击发送申报就可以了。

二、非全日制用工每日工作时间不超过多少

非全日制用工每日工作时间不超过四小时。

《劳动和社会保障部关于非全日制用工若干问题的意见》规定,非全日制用工,是指以小时计酬为主,劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。

三、非全日制用工支付方式

非全日制用工的工资支付可以按小时、日、周或月为单位结算。非全日制用工的小时最低工资标准由省、自治区、直辖市规定,并报劳动保障部备案。

萤火法务网提醒您,确定和调整小时最低工资标准应当综合参考以下因素:当地政府颁布的月最低工资标准;单位应缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费(当地政府颁布的月最低工资标准未包含个人缴纳社会保险费因素的,还应考虑个人应缴纳的社会保险费);非全日制劳动者在工作稳定性、劳动条件和劳动强度、福利等方面与全日制就业人员之间的差异。

小时最低工资标准的测算方法为:小时最低工资标准=〔(月最低工资标准÷20.92÷8)×(1单位应当缴纳的基本养老保险费和基本医疗保险费比例之和)〕×(1浮动系数)。

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